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De acuerdo con el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE), el desempleo juvenil en Colombia (personas entre 15 y 28 años) asciende a 15,3 %. Por su parte, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) calculó que el desempleo juvenil en Latinoamérica se ubicó en 13,8 % durante 2024.
Un análisis de la Universidad de los Andes apunta a factores como la falta de experiencia laboral de los jóvenes, el desbalance entre la educación y el mercado laboral, las condiciones económicas y laborales del país, las brechas regionales y sociales, y los cambios tecnológicos, entre otros, como causantes del desempleo juvenil.
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Por eso, más de 100 empresas con presencia en Colombia buscan darle la oportunidad a millones de jóvenes de obtener su primer empleo y así generar ingresos, en la Feria Laboral Virtual.
Feria Laboral Virtual abre más de 9.000 vacantes a jóvenes colombianos
La Feria Laboral Virtual, liderada por Nestlé en alianza con varias empresas como Bancolombia, Ecopetrol, Postobón, Jerónimo Martins, Davivienda, Grupo Bolívar, Arcos Dorados, Frisby, entre otras, se realizará del 5 al 7 de septiembre con el fin de conectar de manera directa y efectiva el talento emergente de la región con el mercado laboral.
Este evento, que cuenta con el apoyo estratégico de LinkedIn, forma parte de las actividades del X Encuentro de Jóvenes de la Alianza del Pacífico, que se llevará a cabo en Colombia el 29 y 30 de octubre, y sirve como antesala a este importante foro regional.
La feria contará con expertos de LinkedIn que ofrecerán charlas en vivo con consejos clave para optimizar el perfil profesional y fortalecer la marca personal. Además, las empresas participantes ofrecerán vacantes en áreas como administración, finanzas, ventas y servicios, logística, marketing y manipulación de alimentos, entre otras.
“Superar la barrera del primer empleo es un propósito que compartimos a nivel regional, no solo con los aliados del sector privado y público que participan activamente en esta iniciativa, sino con los protagonistas: los jóvenes de la región. Estamos seguros de que este tipo de iniciativas tiene el potencial no solo de transformar vidas, sino comunidades, para hacer de Colombia un país aún más competitivo, de la mano de nuestros talentos más jóvenes”, comentó Felipe González, presidente de Nestlé Colombia.
La Feria Laboral Virtual hace parte de la Iniciativa por los Jóvenes, mediante la cual Nestlé busca generar oportunidades de ingreso para más de 10 millones de jóvenes en el mundo antes de 2030. Las inscripciones ya están abiertas y el registro puede realizarse en la página web https://www.creadoresdelcambionestle.com.
Mega Feria de Empleo en Bogotá también ofrece vacantes
La Mega Feria de Empleo es una iniciativa estratégica de la Alcaldía de Bogotá y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, diseñada como un puente fundamental para conectar el talento diverso de la ciudad con las oportunidades del sector privado. Este evento representa un esfuerzo tangible para dinamizar el mercado laboral y fomentar el crecimiento económico en la capital.
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En esencia, se trata de un evento masivo de intermediación laboral que reunirá a más de 150 empresas con una oferta superior a 15.000 vacantes. La secretaria Distrital de Desarrollo Económico, María López, resume el propósito inspirador de la feria con estas palabras: “Es una invitación a creer en su talento y aprovechar los espacios que la ciudad crea para impulsar su futuro”. A continuación, se detallan los aspectos logísticos clave para participar en esta gran oportunidad.
La información logística esencial para que pueda agendar su participación en el evento es la siguiente:
• Fecha: viernes, 17 de octubre de 2025.
• Lugar: Corferias, Bogotá.
• Horario general: de 8:00 a.m. a 4:00 p.m.
