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A través de la plataforma Magneto, el Banco Agrario de Colombia abrió diferentes ofertas de empleo a nivel nacional en las que los interesados podrán aspirar a diferentes cargos que manejan un contrato a término indefinido y con buenos sueldos al mes.
Las vacantes que habilitó la entidad están enfocadas principalmente en buscar gerentes y directores de oficina en ciudades como Valledupar, Ocaña y Ciénaga. Estas también van dirigidas para ingresar a áreas como talento humano y cartera.
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Historia del Banco Agrario de Colombia
El Banco Agrario de Colombia se estableció en el año 1999 ante la necesidad de ofrecer créditos y servicios similares en zonas rurales del país, sitios a los cuales no podían llegar otras entidades financieras al no poder establecer sus operaciones.
Esto lo ha llevado a convertirse en uno de los bancos más sólidos de Colombia. De acuerdo a su más reciente informe de estados financieros, logró activos por 35.2 billones de pesos en 2023, además de un capital social de 520.000 millones de pesos.
Además de la formación profesional, se requiere tener conocimientos en servicio al cliente, manejo de herramientas informáticas como Word o Excel y manejo de equipos para aplicar a cada uno de los cargos que ofrece la entidad.
Estas son las vacantes que tiene disponibles el Banco Agrario de Colombia
Gerente Operativa de Desembolsos y Cartera
La Gerente Operativa de Desembolsos y Cartera se encargará de asegurar el cumplimiento de la normatividad vigente, requisitos y condiciones, procesos y procedimientos definidos con los bancos de segundo piso, entes garantes, custodia de garantías, y desembolso de las operaciones de crédito y cartera, garantizando el cumplimiento de los niveles de servicios acordados, bajo criterios de eficiencia y optimización.
Gerente Zonal
El gerente zonal deberá liderar, controlar y acompañar la gestión de la fuerza comercial de ventas en el logro de las estrategias definidas por la Vicepresidencia Banca Agropecuaria y por la Vicepresidencia de Banca Empresarial y Oficial con el fin de lograr un adecuado posicionamiento de la entidad en el mercado.
Profesional Senior Gestión de Estructura y Compensación
El objetivo del cargo es asegurar las condiciones para la ejecución de la estrategia de Estructura y Compensación del Banco de acuerdo con las políticas establecidas con el fin de apalancar la atracción, motivación y retención del talento humano.
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Jefe de Planeación y Formulación de Cartera
El jefe de planeación y formulación de Cartera es el encargado de liderar el proceso de planeación estratégica y táctica de la Gerencia de Administración de Cartera, coordinando ejercicios de planeación y formulación que propendan por la adecuada administración y recuperación de la cartera del Banco, controlando el cumplimiento y resultados de las estrategias, planes de gobierno y administración de herramientas de cobranza, con el fin de garantizar el logro de los objetivos y metas establecidas.
Gerente zonal (Cundinamarca)
El gerente de la zona oriente de Cundinamarca deberá liderar, controlar y acompañar la gestión de la fuerza comercial de ventas en el logro de las estrategias definidas por la Vicepresidencia Banca Agropecuaria y por la Vicepresidencia de Banca Empresarial y Oficial con el fin de lograr un adecuado posicionamiento de la entidad en el mercado.
Para aplicar a otras vacantes que tiene disponibles el Banco Agrario de Colombia, los interesados pueden dar clic a este enlacepara postularse en caso de que cumpla con el perfil requerido para otros cargos que habilitó la entidad a nivel nacional.
