¿En busca de empleo? Tiendas Ara busca trabajadores: Conozca cómo aplicar

Tiendas Ara está en búsqueda de diferentes perfiles en todo el territorio.

El desempleo en Colombia se ha convertido en uno de los dolores de cabeza de muchos ciudadanos que día tras día buscan la manera de conseguir el sustento para sus familias, de allí que muchas empresas que se han extendido a nivel nacional estén abriendo vacantes para diferentes áreas.

Entre las empresas que se encuentran en búsqueda de trabajadores para sus tiendas está Ara, un supermercado que se ha ganado el espacio en el comercio colombiano con productos de alta calidad a precios competitivos.

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Ahora la organización está en búsqueda de diferentes perfiles en todo el territorio.

Auxiliar de punto de venta

Las tiendas Ara abrió la convocatoria de auxiliar de punto de venta para su sede en Guarne, Antioquia.

El contrato es a término indefinido con un incremento salarial al tercer mes de estar vinculado, así como un auxilio de alimentación por $175.000.

Si está interesado aquí puede aplicar.

Operador logístico

Busca a una persona que tenga la disponibilidad para laborar en el parque Industrial San Diego, localizado en el kilómetro 1.5, vía Funza – Siberia.

Entre sus responsabilidades se encuentran brindar una agradable experiencia a los usuarios que se acerquen a comprar en la tienda por medio de la recepción, el alistamiento y el despacho de mercancía; así como asegurar el perfecto estado del producto.

Entre los requisitos está tener mínimo un año en centros de distribución, bodegas o trabajos similares. El sueldo es de $1′293.000, más bono de alimentación y los recargos de ley. Aquí puede aplicar.

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Supervisor comercial

En esta vacante el que resulte contratado tendrá un contrato a término indefinido. También contará con un incremento salarial al tercer mes de vinculación y recibirá un auxilio de alimentación por $175.000. Esta vacante es para una persona que viva o quiera vivir en Cali.

Entre sus responsabilidades, la persona tendrá que cumplir con los indicadores y estándares de la compañía “a través de la gestión del equipo y sugiriendo planes de mejora (liquidación, ventas, LFL, control de inventarios, entrenamiento, auditorias de calidad)”. Aquí puede aplicar.


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