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La cifra de desempleo en Colombia para el cierre del 2023 se ubicó en 10,2%. Por esta y otras razones, miles de colombianos prefieren buscar oportunidades en el exterior, con la posibilidad de recibir ingresos en dólares, experimentar diferentes culturas y hallar empleos que se ajusten a sus preferencias, requerimientos y habilidades.
Justamente, la Agencia Pública de Empleo del SENA ha publicado 60 puestos de trabajo para pedagogos reeducadores en Alemania, con salarios atractivos y sin requerimiento de experiencia previa.}
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La principal función de los pedagogos reeducadores será brindar apoyo escolar a personas con trastornos del espectro autista (TEA).
Vacante de Pedagogo Reeducador en Alemania
Requisitos:
- Licenciados en: educación física y deportes, ciencias sociales, pedagogía infantil, matemáticas, español, idiomas, biología, educación en la primera infancia, entre otros.
- Interés por trabajar con niños especiales, habilidades comunicativas, flexibilidad, capacidad para trabajar de forma independiente, puntualidad, responsabilidad, creatividad y capacidad de adaptación.
- Nivel intermedio de alemán.
- Experiencia: no requerida
- Salario: Aproximadamente 2500 euros mensuales, equivalente a aproximadamente $10.622.499 pesos colombianos.
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Beneficios:
- Subsidio mensual de transporte público (tren, bus y tranvía) o "Deutschlandticket".
- Plan de pensiones proporcionado por la empresa.
- Oportunidad de formación continua mediante diplomados.
- Disponibilidad de apartamento compartido al momento de la incorporación.
- Asistencia en la búsqueda de vivienda y en la adquisición de idiomas adicionales (cursos de alemán).
- Tiquete de Colombia a Alemania, cuyo costo es cubierto por el candidato.
- Asesoramiento de la empresa en trámites migratorios, con los costos asumidos por el candidato (trámite de visado, apostilla de documentos, certificados de estudio).
- Acompañamiento proporcionado por la empresa a la llegada a Alemania.
¿Cómo postularse?
- La postulación se realiza a través de la plataforma de la Agencia Pública de Empleo SENA.
- Se llevarán a cabo entrevistas virtuales en el mes indicado por la empresa.
- El proceso de selección final será llevado a cabo por el empresario después de la verificación del perfil, entrevista y/o prueba técnica.
Fechas de la Convocatoria:
- Apertura: 12 de febrero de 2024
- Cierre: Al alcanzar el número de candidatos postulados solicitados por la empresa, antes del 24 de marzo de 2024
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