Claro lanza convocatoria con 500 puestos de trabajo

La multinacional del sector de telecomunicaciones está en busca de talento digital en el país.
Trabajo
Arturo Calle ofrece trabajo a personas con o sin experiencia con contrato a término indefinido. Crédito: Pixabay

Pese a que los efectos de la pandemia del Covid-19 han sido menos severos para el segundo semestre del 2021 y que el país continúa avanzando en su proceso de vacunación, el desempleo sigue siendo un tema de gran preocupación para diferentes sectores de la sociedad.

Con el propósito de apoyar la reactivación económica del país y promover la generación de empleo, Claro Colombia y Global Hitss, anunciaron una nueva convocatoria laboral con 500 opciones de empleo para personas de cualquier lugar del país.

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¿Qué perfiles se buscan en la convocatoria de empleo?

  • Desarrolladores y desarrolladoras Java, .Net y Oracle, entre otros.
  • Ingenieros e ingenieras NOC, de soporte, operaciones y conectividad.
  • Consultores y consultoras SAP, y administradores y administradoras de base de datos.
  • Líderes técnicos.
  • Científicos y científicas de datos, y arquitectos y arquitectas de soluciones, entre otros.

¿Cómo aplicar a la convocatoria laboral?

Quienes deseen participar en esta oferta de trabajo deben ingresar al p ortal web que Claro ha diseñado para manejar todas sus campaña de empleo e inscribirse en la plataforma.

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En el sitio web será necesario cargar la hoja de vida e ingresar toda la información que portal solicita. Tras cumplir con este proceso la marca se pondrá en contacto con el aspirante y le indicará los pasos que deberá seguir para poder avanzar en la convocatoria.

Tenga en cuenta que los requisitos detallados y las diferentes posiciones disponibles se podrán conocer mediante una comunicación con la empresa.

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Convocatoria de empleo con Claro

La multinacional del sector de telecomunicaciones abrió 500 vacantes de trabajo para ampliar su talento digital en el país.

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