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La Asociación Nacional de Profesionales de Salud, Seguridad y Ambiente (ASONAP), el Consejo General de Relaciones Industriales y Ciencias del Trabajo y Prevsis entregaron a EPM la Medalla de Oro al mérito profesional de las Relaciones Industriales y las Ciencias del Trabajo.
De acuerdo con EPM, el reconocimiento consideró la gestión que están desempeñando en la implementación de la estrategia empresarial, bajo el enfoque transformador de 'Visión Zero', fundamentada en la seguridad, la salud y el bienestar de sus servidores y contratistas.
La medalla, con distintivo Rojo Internacional Colectiva fue concedida a EPM en “reconocimiento a los excepcionales servicios que en materia de Relaciones Industriales viene prestando a la sociedad en su ámbito de actuación”, expresó Rafael Ruiz Calatrava, presidente del Consejo General de Relaciones Industriales y Ciencias del Trabajo y presidente del Capítulo de la CSD.
La distinción fue recibida por María Patricia Giraldo Velásquez, vicepresidenta de Experiencia del Empleado y Soluciones Organizacionales, en los Premios Hispanoamericanos de Prevención, el pasado 1 de noviembre.
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Cabe mencionar que el galardón reconoce a profesionales, empresas y entidades que se destacan por su compromiso con la prevención de riesgos laborales y sostenibilidad en Hispanoamérica.
Según la entidad de los antioqueños, este reconocimiento respalda la labor adelantada por EPM para continuar la senda de prevención y disminución de la accidentalidad en su operación, la implementación de tecnología en la gestión SST, a la vez que transforma la manera de gestionar la Seguridad y Salud en el Trabajo en la Empresa y las filiales del Grupo EPM.
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Hay que recordar que, la historia de EPM comenzó el 6 de agosto de 1955, cuando a través del Acuerdo 58 fue creada las Empresas Públicas de Medellín y se agruparon en ella las entidades que hasta entonces prestaban los servicios públicos en la ciudad de manera independiente.
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