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Cada día más, los colombianos se interesan por trabajar en el extranjero, pues buscan nuevas oportunidades de crecimiento a nivel laboral y por qué no, de estudios. A través de la Servicio Nacional De Aprendizaje (SENA), se abrió una convocatoria para una empresa canadiense ubicada en Ontario.
La compañía busca perfiles en áreas técnicas y tecnológicas con experiencia, especialmente en sectores como los de agricultura y construcción. La convocatoria cerrará el 22 de mayo o antes, si se completa el número de candidatos que se requiere.
Vacantes disponibles y perfiles requeridos
La convocatoria es para cargos de supervisión, dirigidos a trabajadores con amplia experiencia.
- Uno de los perfiles más buscados es el de supervisor agrícola, enfocado en coordinar labores de cultivo, manejo de personal e instalación de infraestructura como invernaderos.
- También se requieren supervisores en construcción, encargados de liderar proyectos, verificar estructuras y garantizar el cumplimiento de normas de seguridad en obra.
En ambos casos, se exige una experiencia mínima de cinco años, con al menos tres en cargos de liderazgo.
- Es fundamental contar con formación técnica o tecnológica relacionada con el área.
- Se requiere un nivel de inglés intermedio o superior.
El pago es generoso, serán alrededor de 4.500 dólares canadienses mensuales, lo que equivale a 12 millones de pesos colombianos. El contrato es de tiempo completo con una duración de hasta dos años con posibilidad de que se extienda. La jornada laboral es de lunes a viernes.
Cómo postularse y requisitos generales
El proceso para postularse se hace completamente en línea, a través de la plataforma oficial de la Agencia Pública de Empleo del SENA. En ese espacio, las personas interesadas deben crear o actualizar su hoja de vida, verificar que cumplen con los requisitos y luego inscribirse directamente a la oferta que más les llame la atención.
Varios países quieren atraer talento especializado, diseñando programas que van especialmente dirigidos para los extranjeros. Los destinos que más vacantes brindan a los colombianos son Canadá, Australia, Estados Unidos, Alemania y Francia. La mayoría de estos países requiere nuevos empleados, en parte por el envejecimiento poblacional, pero también por el crecimiento en tecnologías.
Por lo general, los requisitos para trabajar en el exterior, debe ser el dominio de, mínimo, el inglés. Esto debe demostrarse con certificaciones internacionales. Las pruebas con más prestigio son las de Michigan English Test. Algo similar pasa con los títulos profesionales y con la experiencia laboral, estos deben estar avalados por las entidades respectivas.
