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El banco de Irlanda Bank of Ireland Group Plc dará una licencia remunerada a las mujeres que estén con la menopausia, esto como incentivo para que trabajadoras no abandonen los lugares donde laboran.
Esta medida incluye 10 días de licencia con su respectivo pago para las mujeres que estén en esta etapa de la vida, explica el comunicado.
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De acuerdo con un informe presentando por Fawcett Society, este año en el Reino Unido una de cada diez mujeres dejaron su trabajo por los síntomas que estaban presentando por este cambio en su cuerpo.
Por otro lado, una investigación realizada por Standard Chartered Bank y la Comisión de Habilidades de Servicios Financieros reveló que una cuarta parte de las mujeres que enfrentan la menopausia tienen más probabilidad de dejar su trabajo.
Por su parte, Joanne Healy, directora de relaciones con los empleados del Banco de Irlanda, afirmó que con esta licencia quieren ayudar a sus colegas “en todas las etapas de sus vidas, incluida la menopausia […] Seguiremos explorando formas en las que podamos mejorar la experiencia y el bienestar de todos nuestros colegas del Banco de Irlanda”.
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Los Gobiernos han empezado a poner más su mirada en este tema para apoyar a las trabajadoras que estén presentando los síntomas de la menopausia.
