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Migrar a Estados Unidos se ha vuelto un desafío ante las nuevas políticas de Donald Trump. Las restricciones han dificultado la obtención de visas y la regularización del estatus migratorio. Esto ha dejado a muchas personas sin opciones para buscar empleo en el país. Sin embargo, la demanda de hispanohablantes sigue creciendo en el mercado laboral.
Ante esta necesidad, varias empresas en Estados Unidos han comenzado a contratar trabajadores remotos. Buscan personas que dominen el español y puedan desempeñarse en distintas áreas. Estas vacantes permiten acceder a salarios competitivos sin necesidad de emigrar. Además, ofrecen estabilidad laboral y condiciones atractivas para los seleccionados.
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Este es el caso de Great Minds, una reconocida corporación educativa sin fines de lucro que desarrolla materiales didácticos para estudiantes. La organización ha anunciado recientemente una oportunidad de trabajo remoto para personas que hablen español, brindando la posibilidad de formar parte de su equipo desde cualquier lugar.
El puesto es a tiempo completo y ofrece un salario anual que oscila entre 57.000 y 63.000 dólares, dependiendo de la experiencia y habilidades del candidato.
Perfil de la vacante y requisitos para postularse
La compañía indicó que está buscando un editor de traducción y contenido, encargado de traducir y revisar materiales educativos en áreas como matemáticas, ciencias y humanidades, utilizando tecnologías de traducción.
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"Bajo la supervisión del Director Asociado de Soluciones de IA y Traducción y del Editor Líder de Traducción y Contenido en Español, el Editor de Traducción y Contenido será responsable de traducir y editar contenido educativo de nivel K–12. Este puesto se enfocará en aprovechar la tecnología para mejorar la productividad sin comprometer la calidad de la traducción", detalló la empresa.
Algunas de las funciones que deberá cumplir son:
- Traducir y editar contenido educativo K–12 utilizando herramientas de traducción asistida por computadora (CAT tools), traducción automática (MT) y otras tecnologías de IA aplicadas a la traducción.
- Asegurar la correcta colocación y manejo de etiquetas en el contenido traducido, manteniendo la coherencia con el material fuente altamente estructurado y siguiendo las pautas de formato establecidas.
- Proporcionar retroalimentación para mejorar la usabilidad y efectividad de los recursos lingüísticos cuando sea necesario.
- Colaborar con el editor líder de traducción y contenido y otros miembros del equipo para cumplir con los plazos y mantener una calidad consistente.
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Requisitos
Para aplicar a la vacante, los interesados deberán cumplir con requisitos esenciales como:
- Más de 3 años de experiencia profesional como traductor y/o editor.
- Experiencia trabajando con herramientas CAT y familiaridad con flujos de trabajo de traducción automática, incluida la posedición.
- Dominio nativo o casi nativo del español, con habilidades sólidas de redacción y comunicación en español e inglés.
- Atención al detalle y compromiso con la calidad en un entorno de trabajo con plazos ajustados.
- Habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente.
Cómo postularse
Para aplicar a la vacante, deberá ingresar a la convocatoria oficial publicada en LinkedIn, AQUÍ.Tenga en cuenta que para ser considerado para ese puesto, será obligatorio enviar una carta de presentación y un currículum. Además, los nuevos empleados deberán completar con éxito una verificación de antecedentes.
