MinTrabajo anuncia la instalación de mesa de diálogo entre sindicatos y Nestlé

Según indicó Nestlé, la mesa de diálogo tras cuatro horas de reunión con los sindicatos.
Nestlé
Nestlé llegó a un acuerdo con los sindicatos para dialogar con la intermediación del Ministerio de Trabajo Crédito: Cortesía Nestlé

El Ministerio de Trabajo anunció que se logró instalar mesa de diálogo en la que se estudiará la negociación colectiva del pliego de petición del el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Industria de Alimentos, Sinaltrainal, subdirectiva Bugalagrande, Valle del Cauca, y la empresa Nestlé Colombia S.A.

En un comunicado, la entidad afirmó que tras 4 horas de estar reunidos se logró un acuerdo para sentarse a dialogar, en beneficio de los derechos laborales para 2.071 trabajadores y trabajadores ubicados en cuatro plantas a nivel nacional de los departamentos de Cesar, Cundinamarca, Risaralda y Valle del Cauca.

El Ministerio de Trabajo señaló que en el marco de este espacio tripartito, se constató la presencia de los representantes de la organización sindical Sinaltrainal, quienes actúan legalmente y cuentan con el certificado expedido por archivo sindical, lo que los hace representantes para adelantar la etapa de arreglo directo del conflicto colectivo con la multinacional suiza.

“Como consecuencia de esa garantía establecida por la cartera laboral, Nestlé de Colombia S.A. y Sinaltrainal, instalaron la mesa de negociación con los representantes legítimos y legalmente instituidos para tal fin y con plenos poderes para negociar”, señaló el Ministerio de Trabajo.

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A su vez, se definió que dentro de las garantías sindicales para la negociación colectiva y en el cronograma de negociaciones, una etapa de arreglo directo del artículo 434 del Código Sustantivo del Trabajo.

“En lo que respecta a no ejercer represalias ni despidos contra los trabajadores y la organización sindical, con ocasión del inicio de las conversaciones del pliego de peticiones y comprometidos con el diálogo social y la buena fe de la negociación colectiva, y salvaguardar los derechos fundamentales laborales de las y los trabajadores, son compromisos asumidos por la empresa”, señaló la entidad.

En el encuentro estuvo presente la saliente ministra del Trabajo, Gloria Inés Ramírez Ríos, quien agradeció la participación como garantía para el inicio de la negociación, de los delegados de la Embajada de Suiza, Defensoría del Pueblo y de la CUT.

“Damos inicio a esta mesa de diálogo social que permitirá que comience la negociación que será muy importante para que los trabajadores y trabajadores sigan avanzando y para que la empresa también haga gala de su responsabilidad social”, manifestó.

Por su parte, el presidente de Sinaltrainal, Edwin Mejía Correa, destacó los acuerdos logrados. “Celebramos este espacio que se ha dado con el Ministerio del Trabajo y demás representantes y esperamos llegar a acuerdos que mejoren las relaciones obrero-patronales y nos permita firmar una nueva convención colectiva de Trabajo en Bugalagrande”, subrayó.

El vicepresidente de Recursos Corporativos de Nestlé S.A., Carlos Barragán, aplaudió estos espacios de diálogo social liderados por el Gobierno.

“Celebramos este espacio de diálogo social con el Ministerio del Trabajo, pues veníamos buscando conversaciones muy cercanas desde 2024 y hoy particularmente estamos ratificando nuestro compromiso en el diálogo social, para llegar a acuerdos que beneficien a nuestros trabajadores y sus familias”, sostuvo.

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En los compromisos pactados se definió dentro del cronograma de las conversaciones de la negociación en Bugalagrande, Valle del Cauca, una nueva reunión.





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