España busca colombianos que quieran ir a trabajar: dan vivienda y ofrecen varios beneficios

El SENA ha lanzado una nueva convocatoria para trabajadores colombianos interesados en laborar en España.
Bandera de España, hombre celebrado y euros
Las postulaciones solo serán válidas a través de la Agencia Pública de Empleo SENA. Aplicaciones por otros medios no serán tenidas en cuenta. Crédito: Pexeles: Foto de CARLOSCRUZ ARTEGRAFIA

Cada vez son más los colombianos que buscan nuevas oportunidades laborales fuera del país, y España se ha convertido en uno de los destinos más atractivos. Su idioma, economía estable y calidad de vida hacen de este país europeo una opción ideal para quienes desean migrar en busca de mejores condiciones. Además, sectores como el agrícola requieren constantemente mano de obra extranjera, ofreciendo contratos con estabilidad y beneficios.

Ante esta demanda, el Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) ha lanzado una nueva convocatoria para trabajadores colombianos interesados en laborar en España. En esta ocasión, la oferta contempla 350 vacantes en el sector agrícola, brindando la posibilidad de acceder a empleo con condiciones favorables y un proceso de aplicación estructurado.

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Oferta de empleo en España para colombianos

Requisitos:

  • Experiencia mínima de un año como peón agrícola o envasador/manipulador de frutas.
Bandera España
La oferta incluye 548 vacantes, quienes recibirán grandes beneficios.Crédito: Pixabay

Tipo de contrato:

  • Fijo-discontinuo.

Duración del contrato:

  • Peón agrícola: Aproximadamente 6 meses.
  • Manipulador de frutas y hortalizas: Aproximadamente 5 meses. (Sujeto a producción, clima y otros factores externos).

Salario:

  • 15.876€ brutos anuales (equivalente a aproximadamente 4.867.828 COP mensuales).
  • Se aplicarán descuentos salariales según la normativa española.

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Jornada laboral:

  • 40 horas semanales.
  • Horario: 8:00 a 13:00 y de 15:30 a 18:30.

Lugar de trabajo:

  • Provincias de Lleida y Huesca, España.
Empleo para colombianos en España
En caso de ser preseleccionado, estar disponible para asistir a una entrevista presencial o virtual en la fecha y hora indicadas.Crédito: RCN Radio

Condiciones y beneficios adicionales

  • Alojamiento equipado proporcionado por la empresa (con un descuento del 10% sobre el salario del trabajador).
  • Los gastos de comida y manutención corren por cuenta del empleado.
  • El 50% del costo del viaje desde Colombia hasta el lugar de trabajo, así como el regreso al país de origen, será cubierto por la empresa.

Fechas clave de la convocatoria

  • Apertura: 13 de febrero de 2025.
  • Cierre: Hasta completar el número de postulantes requeridos o antes del 17 de febrero de 2025.

¿Cómo postularse?

  1. Cumplir con todos los requisitos solicitados por la empresa contratante.
  2. Registrar la hoja de vida en la plataforma de la Agencia Pública de Empleo SENA: https://ape.sena.edu.co/Paginas/Inicio.aspx.
  3. Postularse a la vacante específica según el perfil requerido.
  4. En caso de ser preseleccionado, estar disponible para asistir a una entrevista presencial o virtual en la fecha y hora indicadas.
  5. Importante: Las postulaciones solo serán válidas a través de la Agencia Pública de Empleo SENA. Aplicaciones por otros medios no serán tenidas en cuenta.

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